ডিসেম্বর থেকেই কার্যকর হচ্ছে পোশাকশ্রমিকদের নতুন মজুরি

পোশাকশিল্পের শ্রমিকদের নতুন ন্যূনতম মজুরি নির্ধারণের বিষয়ে গুরুত্বপূর্ণ সিদ্ধান্তে পৌঁছেছেন শ্রমিক ও মালিকপক্ষের প্রতিনিধিরা। আগামী ডিসেম্বর থেকে নতুন মজুরি কাঠামো কার্যকর করার বিষয়ে উভয় পক্ষ একমত হয়েছেন। তবে শ্রমিকরা নতুন হারে বেতন হাতে পাবেন আগামী বছরের জানুয়ারি মাস থেকে।
বিজ্ঞাপন
বুধবার (৪ নভেম্বর) রাজধানীর সেগুনবাগিচায় নিম্নতম মজুরি বোর্ডের প্রথম সভায় এ বিষয়ে ঐকমত্যে পৌঁছান শ্রমিক ও মালিকপক্ষের প্রতিনিধিরা।
সভা শেষে সাংবাদিকদের বিষয়টি নিশ্চিত করেন শ্রমিকপক্ষের প্রতিনিধি বাবুল আক্তার। তিনি জানান, ডিসেম্বর থেকে নতুন মজুরি কার্যকর হলেও শ্রমিকদের বেতন দেওয়া হবে জানুয়ারি থেকে।
এ বিষয়ে মালিকপক্ষের প্রতিনিধি এ বি এম শামসুদ্দিনও একই তথ্য নিশ্চিত করেন। তিনি জানান, নতুন মজুরি কাঠামো ডিসেম্বর থেকে কার্যকর করা হবে এবং আগামী বছরের জানুয়ারি মাসে শ্রমিকরা নতুন হারে বেতন পাবেন।
বিজ্ঞাপন
আরও পড়ুন
বিজ্ঞাপন
পোশাক খাতের শ্রমিকদের নতুন ন্যূনতম মজুরি নির্ধারণের প্রক্রিয়ার অংশ হিসেবে আজ নিম্নতম মজুরি বোর্ডের প্রথম সভা অনুষ্ঠিত হয়। সভায় নতুন মজুরি বাস্তবায়নের সময়সীমা নিয়ে উভয় পক্ষের মধ্যে ঐকমত্য প্রতিষ্ঠিত হয়।
তৈরি পোশাক শিল্পে শ্রমিকদের মজুরি পুনর্নির্ধারণে গত ১ নভেম্বর ৬ সদস্যের ‘নিম্নতম মজুরি বোর্ড’ গঠন করে সরকার। সেদিন সকালে সচিবালয়ে এক সংবাদ সম্মেলনে নতুন মজুরি বোর্ডের ঘোষণা দেন শ্রম ও কর্মসংস্থানমন্ত্রী আরিফুল হক চৌধুরী।
বিজ্ঞাপন
আজ বোর্ডের চেয়ারম্যান জেলা ও দায়রা জজ সৈয়দ আজাদ সুবহানীর সভাপতিত্বে বোর্ডের প্রথম সভা হয়।
বোর্ডে মালিকপক্ষের প্রতিনিধি হিসেবে রয়েছেন বিজিএমইএর পরিচালক এ বি এম শামসুদ্দিন এবং বাংলাদেশ এমপ্লয়ার্স ফেডারেশনের যুগ্ম মহাসচিব আসিফ আইয়ুব। শ্রমিকপক্ষের প্রতিনিধি হিসেবে দায়িত্ব পালন করছেন বাংলাদেশ জাতীয়তাবাদী শ্রমিক দলের সভাপতি আনোয়ার হোসেন ও বাংলাদেশ গার্মেন্টস অ্যান্ড ইন্ডাস্ট্রিয়াল শ্রমিক ফেডারেশনের (বিজিআইডব্লিউএফ) সাধারণ সম্পাদক বাবুল আক্তার। নিরপেক্ষ সদস্য হিসেবে রয়েছেন ঢাকা বিশ্ববিদ্যালয়ের অধ্যাপক মোসলেহ উদ্দিন আহমদ।
বোর্ডের দায়িত্ব হলো পোশাকশিল্পের বিভিন্ন পদে কর্মরত শ্রমিকদের জন্য ন্যূনতম মজুরি সুপারিশ করা। বোর্ডের সুপারিশ পাওয়ার পর সরকার নতুন মজুরি কাঠামো চূড়ান্ত করে গেজেট আকারে প্রকাশ করবে।
বিজ্ঞাপন








